特来电新能源股份有限公司

一  企业简介

特来电新能源股份有限公司于2014年创立，总部位于青岛市崂山区，是中国创业板第一股特锐德（股票代码：300001）控股子集团公司，股东还有国调基金、国新基金、国家电投、三峡基金、鼎晖投资。目前企业已完成A轮、B轮融资，两轮融资总额近20亿元，估值已超百亿，正处于上市筹备阶段。特来电是2023年中国独角兽企业，同时作为新基建产业独角兽TOP100企业、青岛民营领军标杆企业、全国优选雇主、山东省高校毕业生就业“最具吸引力”民营企业100强、青岛市最佳雇主，入选“中国新经济500强”，获评“全球独角兽企业500强”、“2020中国民营500强”等。

特来电2014年创立，10年累计投资102亿，研发投资20亿，致力于成为中国最强最大充电网生态运营商。数量 ：特来电累计投建充电终端超60万个；电量 ：累计充电量341亿度；

流量 ：注册用户2800万，拥有庞大的充电工业互联网大数据；

技术 ：特来电是世界充电网技术开创者和标准制定者；研发团队1200人，获得知识产权1300项，承担10项国家级重大科研项目，攻克了世界20项充电网核心及卡脖子关键技术。是工信部工业互联网创新发展工程“新能源汽车充电网能源管理工业互联网平台”唯一承建主体。

运营 ：运营服务城市360个，已成立260余家城市运营公司，支撑超过1900万辆电动汽车充电。

随着大规模电动汽车的发展，无序充电充电桩的“充时代”已经终结。取而代之的是充电网的“电时代”，特来电利用充电网的技术、产品、平台、规模的领先优势，聚合电动汽车有序充电和移动储能特性，车网互动，构建充电网-微电网-储能网的新型虚拟电厂。通过充电网深度链接车-电池-能源-人，构建充电工业大数据平台的“网时代”，用实时检测和大数据分析技术，保障了电动汽车的安全。

特来电目标：打造政府放心、客户满意的中国最强最大充电网生态运营商

特来电使命：实现新能源车充新能源电，让尾气和雾霾远离人类

二  人才理念与人才培养

公司坚持“知人善用、激励培养、造就高素质团队”的人才理念，奉行“以人为本”的企业价值观，为员工创造更好的工作、学习、生活、发展的环境，让一流的人才有超一流的发挥。

三  招聘岗位及要求

（一）基本条件

综合素质高，团队精神强；学习成绩优秀、获奖学金、担任过主要学生干部、参加过专业比赛并获奖者优先；同等条件下共产党员优先。

（二）总部岗位需求（本科142 人）

电气类（本科63人）

需求专业：工业工程

职位名称：电控工程师、自动化工程师、新品导入工程师、生产储备干部、质量控制工程师、测试工程师、线缆工程师、技术支持工程师、售前支持、产品经理助理、嵌入式软件工程师、嵌入式硬件工程师、电力电子硬件工程师、电力电子软件工程师、项目工程师、方案工程师；

工作地点：青岛、唐山、西安、南京。

机械类（本科8人）

需求专业：工业工程

职位名称：结构工程师、精益工程师、工艺工程师、设备工程师；

工作地点：青岛。

职能类（本科12人）

需求专业：会计学、财务管理、工商管理、人力资源等相关专业；

职位名称：物流管理、新媒体运营、商务支持、科技项目管理、往来会计、财务分析、回款管理、人力资源管理、安装成本管理、安装项目支持；

工作地点：青岛。

四  基本福利

（一）关爱有你

五险一金、带薪年假；空调独卫、宿舍公寓；免费班车、工作餐、健康体检；党员补贴500元/月；月度亲情孝心工资；健全的员工关怀机制；相亲会、集体婚礼；家庭开放日等团建活动；驻外福利。

（二）放心安家

入职一次性生活补贴、电话补贴、电脑补贴、工龄补贴等；每月住房补贴500元至1200元，共36个月（按青岛市当年度发布政策执行）；符合条件者可享受租赁型人才住房、产权型人才住房配租/配售政策（青岛市政策）；符合条件的硕博研究生可获得崂山区青年人才生活补贴每年3000元、5000元，共36个月（按崂山区当年度发布政策执行）；符合条件的硕博研究生可获得安家费补贴10万元、15万元（按青岛市当年度发布政策执行）。

（三）带你成长

入职起，实行“导师、政委、师傅贴身亲带制”，长达6个月的带薪岗前培训，12个月的师徒帮带机制，助你快速成长；系统培训体系：入职培训、岗前培训、在岗培训、轮岗培训、项目模拟、外训等。

（四）激励发展

有竞争力的薪酬体系，收入节节高；双通道职业发展体系，总有一条适合你；优秀员工可参与员工持股计划；3年内170个总经理岗位等着你，内部提拔占比70%。

五  网申通道

六  联系方式

联系人：于经理

联系电话：0532-55786220

招聘公众号：

青岛总部地址：青岛市崂山区松岭路336号（集团总部）