精工控股集团有限公司

公司简介

精工创立于1999年，以聚焦绿色经营、绿色发展，为全球客户提供高品质的绿色产品和服务为核心，深耕钢结构集成建筑、高端集成装备、循环再生纤维、新型绿色建材、绿色健康产业等业务板块，拥有“精工钢构”、“精工科技”、“会稽山”3家境内上市公司，2家IPO公司，27家高新技术企业，国家专精特新小巨人企业4家，1个国家级技术中心，4个院士专家工作站，3个院士领衔专家工作站，6个博士后工作站。

集团资产规模达448亿元，员工16000余人，系中国民企500强、中国制造业500强、国家两化融合试点企业、浙江省百强企业、浙江省“雄鹰行动”企业、浙江省人民政府质量奖、中国质量奖提名奖企业。

“战力爆表”

首个中国钢结构行业排名连续六年蝉联第一的企业

中国当代十大建筑、新世界七大奇迹、精工独占六席

国内首家碳纤维整线系统集成解决方案提供商

中国黄酒行业龙头企业、世界三大古酒之一

全球最大霍山米斛全产业链领航者

中国涂镀行业领跑者

全球最大且全国唯一循环再生聚酯企业

6项国家科学技术进步奖

80项省部级科技奖、305项省部级科技成果、2084项有效专利

起草参编国际、国家或行业标准157项、国家级工法40项

用人理念

爱才惜才：80% 中高层干部由应届生培养，干部平均年龄低于35岁

公平公正：公平竞争，能上能下，任人唯贤，人尽其才

开放包容：职业化团队，不是家族式，没有“山头派系”，我们都来自五湖四海

成长机会

职业发展：管理·专业双通道+任职资格体系牵引职业发展

公司在行业内率先建立科学、系统的任职资格体系，为员工建立了管理和专业发展双通道。任职资格标准及任职资格评审机制支持员工专业序列纵向发展或跨专业轮岗发展。

人才培养：系统的领导力/专业力人才培养项目加速成长

“新星计划、雏鹰计划、金鹰计划、翔鹰计划”梯队干部培养项目、“雪狼班、雄狮班、金牛班”等业务经理培养项目、初级-中级-高级任职资格课程岗位培训班及新员工成长训练营，为各级员工量身打造成长发展的平台。

在精工，你将有机会与院士等行业专家交流学习，与来自顶尖学府的博士、博士后成为同事。

薪酬福利

还有地方政府引才政策等你哦！

绍兴政府引才政策     

●双一流本科：最高24.3万      

●普通本科：最高17.8万        

其他地区参考当地政策

招聘职位：

控股集团总部

精工钢构

会稽山

佳人新材料

墙煌科技

应聘流程：

投递简历→简历筛选→面试→结果反馈→签订三方协议

欢迎大家踊跃投递简历！                        

                                                   投递方式：

宣讲会现场：投递纸质简历                                    

热线电话：0575-85595754，0575-85594900                  

投递格式：姓名+学校+专业+意向公司+岗位

公司联系方式

●精工控股集团有限公司             ●长江精工钢结构（集团）股份有限公司

联系人：梅经理 13867575310             联系人：靳经理  15990427161  

投递邮箱：jgkgzhp@jgsteel.cn             投递邮箱：campus@jgsteel.cn

●浙江精工集成科技股份有限公司         ●会稽山绍兴酒股份有限公司

联系人：董经理 13586567832              联系人：毛经理  15960107057

投递邮箱：hrm@jgtec.com.cn               投递邮箱：mlj@kuaijishanwine.com

●浙江佳人新材料有限公司                ●墙煌科技股份有限公司

联系人：丁经理 17858533870              联系人：周经理  17858508497

投递邮箱：jiarenhr@jiarenrecycle.com         投递邮箱：qhhr@jgsteel.cn

●皖西宾馆有限公司

联系人：潘经理 18756466979

投递邮箱：panl@jgsteel.cn